連續工作滿(mǎn)十年應從何時(shí)開(kāi)始算起？

 

    老張在一家單位工作已經(jīng)12年了，今年10月勞動(dòng)合同就要到期，他聽(tīng)說(shuō)《勞動(dòng)合同法》中對連續工作滿(mǎn)10年的職工簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同有特別的規定，就打算向單位人事詢(xún)問(wèn)一下，但人事卻說(shuō)，《勞動(dòng)合同法》是08年才實(shí)施的，連續工作十年的期限要從08年開(kāi)始計，老張很疑惑，真的是這樣算的嗎？

　　根據《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第九條的相關(guān)規定：勞動(dòng)合同法規定的連續工作滿(mǎn)10年的起始時(shí)間，應當由用人單位用工之日起計算，包括勞動(dòng)合同法實(shí)施前的工作年限。

 

　　由此可知，連續工作滿(mǎn)十年的起始時(shí)間并不是從08年起，而是應當由老張的單位用工時(shí)開(kāi)始計算。