面對日益嚴重就業(yè)問(wèn)題，使更多的大專(zhuān)畢業(yè)生們充滿(mǎn)的茫然。十年寒窗，大學(xué)畢業(yè)后才發(fā)現原來(lái)多年大專(zhuān)學(xué)習薪資還不好一個(gè)技校生。大專(zhuān)生們禁在問(wèn)，難道大專(zhuān)畢業(yè)真的不好技校生嗎，大專(zhuān)學(xué)歷已成雞肋？
其實(shí)不然。雖然現狀是競爭越來(lái)越激烈，就業(yè)似乎也變的越來(lái)越難，但這并不是說(shuō)大專(zhuān)畢業(yè)后就再無(wú)競爭力。也許你剛剛走出大學(xué)校門(mén)，也許你單位里技校畢業(yè)的學(xué)生比你的工資多。但不代表你就失去競爭力。www.pointdirection.com
下面來(lái)看一組數字：
2006年全國有大學(xué)畢業(yè)生413萬(wàn)人，但是按照人事部調查的情況來(lái)看，需求量只有166.5萬(wàn)人，求人倍率只有0．4。這樣一種求人倍率使大學(xué)生的就業(yè)形勢非常嚴峻。2006年，全國大學(xué)生的一次就業(yè)率是81.7％，北京市是90％。 www.pointdirection.com
那么我國的大學(xué)生多了嗎？2005年全國1％人口抽樣調查顯示，全國具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷的人僅占總人口的5．18％，而發(fā)達國家占20％以上。到2020年，我國人均GDP達到3800美元左右時(shí)，需要10％左右的大專(zhuān)以上人才，數是1．4億人�，F在我們這個(gè)數字是6300多萬(wàn)，2020年要比現在增加7000多萬(wàn)。也就是說(shuō)，到2020年，我們年均需要增加600萬(wàn)左右大專(zhuān)以上的畢業(yè)生才能實(shí)現這個(gè)目標。另外，《2005年中國人才報告》顯示，2010年我國專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才缺口2000萬(wàn)人。因此可以得出這樣一個(gè)推論：在未來(lái)相當長(cháng)的時(shí)間內，我國的大學(xué)畢業(yè)生不是多了，而是數量遠遠不足。
那么又如何解釋大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的問(wèn)題？
中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院的楊偉國教授說(shuō)越來(lái)越多的大學(xué)生尋找工作，但是成功的機會(huì )越來(lái)越少。造成就業(yè)難的原因，有政策因素，比如戶(hù)口；有市場(chǎng)要求日益挑剔的因素；有行業(yè)、地域發(fā)展不平衡的因素；也有大學(xué)生自己的選擇問(wèn)題等。 www.pointdirection.com
所以大專(zhuān)畢業(yè)生只要做好自我定位，在實(shí)踐中積累實(shí)際經(jīng)驗。才能求得長(cháng)期發(fā)展。
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